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AssureMoi est à la recherche d’innovateurs et de créateurs comme vous pour façonner l’avenir de l’assurance au Canada.
Notre mission est de mettre les familles au premier plan en les protégeant grâce à une assurance simple et abordable
Chez AssureMoi, notre équipe s’engage à être là pour chaque famille lorsque la vie change de façon inattendue. Nous croyons qu’il est de notre responsabilité de protéger les familles canadiennes grâce à une couverture de haute qualité.
Les valeurs qui nous animent
Nos valeurs sont au cœur de notre culture et de nos convictions fondamentales en tant qu’équipe. Elles déterminent chaque décision, qu’elle soit grande ou petite, et guident la manière dont nous traitons nos clients et nos collègues.
Nous nous engageons à faire tout ce qu’il faut pour soutenir nos clients dans les moments les plus difficiles. Nous nous engageons à faire tout ce qu’il faut pour soutenir nos clients dans les moments les plus difficiles. Nous nous concentrons sur des processus simples et efficaces et sur un service de haute qualité sur lequel nos clients peuvent compter.
Nous sommes toujours à la recherche de moyens de remettre en question « la façon dont les choses ont toujours été faites » afin de faire mieux. Nous pouvons accomplir beaucoup avec peu, et nous trouvons toujours des moyens créatifs de faire fonctionner n’importe quelle situation.
Nous sommes ambitieux et refusons de rester dans le milieu du peloton. Notre travail nous passionne et nous sommes motivés à faire les efforts nécessaires pour offrir ce qu’il y a de mieux à nos clients et inspirer nos collègues en cours de route. Pour nous, il n’y a pas de limites : seulement des possibilités!
Nous prenons le temps d’aider nos collègues à réussir. Si quelqu’un est en difficulté, notre premier réflexe est toujours : « Comment puis-je lui donner un coup de main? » Notre empathie pour les besoins de nos clients et de nos collègues ne nous quitte jamais : elle est le moteur de tout ce que nous faisons et contribue au succès collectif d’AssureMoi.
Nous sommes toujours ouverts aux commentaires et nous les sollicitons régulièrement. Nous considérons les échecs comme des occasions d’apprentissage. Nous comprenons qu’en tant que start-up, nous sommes toujours soit en train de réussir, soit en train d’apprendre.
Avantages et bénéfices
Élaborés en tenant compte des commentaires de notre équipe
Nous offrons une rémunération globale révisée chaque année afin d’en assurer la compétitivité et l’équité. Nous encourageons votre apprentissage en vous offrant des occasions et des ressources uniques pour soutenir votre développement professionnel.
Nous n’avons pas de politique de retour au bureau et ne prévoyons pas en mettre une en place. Nous faisons confiance à nos coéquipiers pour travailler de l’endroit qui leur convient le mieux, que ce soit à la maison ou dans notre bureau du centre-ville de Toronto. Bien que nous appréciions être en personne, nous ne pensons pas qu’il soit nécessaire d’être ensemble tous les jours pour fonctionner au mieux.
Nous offrons 4 semaines de congés payés et un régime complet d’avantages sociaux dès le premier jour. Nous cherchons des moyens d’améliorer notre bien-être mental et physique ensemble (pensez à des conférences d’athlètes olympiques!) et nous valorisons la rétroaction continue et le dialogue ouvert afin de faire d’AssureMoi un endroit où il fait bon travailler pour tous les employés.
Bien que nous travaillions d’abord à distance, nous organisons des événements en personne (comme notre légendaire fête d’été sur l’île et nos célébrations des Fêtes) et des événements virtuels afin d’apprendre à mieux nous connaître et de renforcer la confiance. Nous sommes fiers de l’importance que nous accordons à ces événements afin que nos collègues puissent vivre des expériences enrichissantes ensemble.
À propos des fondateurs
Andrew Ostro cumule plus de 10 ans d'expérience dans le secteur de l'assurance en tant qu'actuaire agréé et consultant, après un passage chez Towers Watson et Oliver Wyman. Ce dernier a eu la chance de conseiller stratégiquement de nombreux cadres supérieurs d'entreprises de partout au monde. Andrew se spécialise également dans la transformation numérique, les opérations, l'adhésion à la réglementation et les finances / risques.
Andrew Ostro cumule plus de 10 ans d'expérience dans le secteur de l'assurance en tant qu'actuaire agréé et consultant, après un passage chez Towers Watson et Oliver Wyman. Ce dernier a eu la chance de conseiller stratégiquement de nombreux cadres supérieurs d'entreprises de partout au monde. Andrew se spécialise également dans la transformation numérique, les opérations, l'adhésion à la réglementation et les finances / risques.
Jeff possède plus de 15 ans d'expérience, ayant déjà travaillé comme chef de file technologique pour Bloomberg L.P. Il a passé sa carrière à superviser et à diriger l'innovation technologique à l'aide d'un large éventail de technologies, en mettant l'accent sur l'architecture et la construction de systèmes distribués à grande échelle.
Jeff possède plus de 15 ans d'expérience, ayant déjà travaillé comme chef de file technologique pour Bloomberg L.P. Il a passé sa carrière à superviser et à diriger l'innovation technologique à l'aide d'un large éventail de technologies, en mettant l'accent sur l'architecture et la construction de systèmes distribués à grande échelle.
Laura McKay est cofondatrice et chef des opérations d'AssureMoi, la compagnie d'assurance vie numérique qui connaît la croissance la plus rapide au Canada. En 2021, elle a été nommée l'une des femmes de l'année par Bay Street Bull. Laura est titulaire d'un baccalauréat en mathématiques de l'Université de Waterloo. Son diplôme était axé sur la science actuarielle, qui comprenait l'apprentissage du risque de mortalité, des fondements de la tarification et de l'évaluation de l'assurance vie. Après avoir obtenu son diplôme, elle a été employée par Manuvie et Munich Re en sciences actuarielles. Laura a ensuite travaillé pour la célèbre société de conseil en gestion Oliver Wyman à New York de 2013 à 2018. À ce poste, elle a travaillé avec de nombreuses compagnies d'assurance vie Fortune 500 et les a aidées à élaborer des stratégies de croissance et à résoudre des problèmes opérationnels et des problèmes réglementaires.
Laura McKay est cofondatrice et chef des opérations d'AssureMoi, la compagnie d'assurance vie numérique qui connaît la croissance la plus rapide au Canada. En 2021, elle a été nommée l'une des femmes de l'année par Bay Street Bull. Laura est titulaire d'un baccalauréat en mathématiques de l'Université de Waterloo. Son diplôme était axé sur la science actuarielle, qui comprenait l'apprentissage du risque de mortalité, des fondements de la tarification et de l'évaluation de l'assurance vie. Après avoir obtenu son diplôme, elle a été employée par Manuvie et Munich Re en sciences actuarielles. Laura a ensuite travaillé pour la célèbre société de conseil en gestion Oliver Wyman à New York de 2013 à 2018. À ce poste, elle a travaillé avec de nombreuses compagnies d'assurance vie Fortune 500 et les a aidées à élaborer des stratégies de croissance et à résoudre des problèmes opérationnels et des problèmes réglementaires.
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